Новый проект ЦЭПР: карта социально-экономических «горячих точек»

 

Центр экономических и политических реформ представляет новый проект – мониторинг социально-экономических «горячих точек» (задержек и сокращения зарплат, увольнений работников, трудовых и иных протестов).

Вы можете ознакомиться с первыми результатами мониторинга за 2016 год и картой России с отмеченными на ней точками напряженности, на которой наглядно показана география социальных конфликтов.

На карте видно, что конфликтные случаи, связанные с трудовыми отношениями, зафиксированы в большинстве регионов России и затронули и самые разные сферы: в том числе, ВПК, бюджетные учреждения – принадлежность к этим сферам не гарантирует работникам иммунитет от увольнений, невыплат зарплат, угрозы закрытия предприятий.

Мониторинг станет постоянным: мы будем делать регулярные отчеты и обновлять карту. Мы планируем активно привлекать к участию в проекте людей из регионов – и для сбора информации, и для участия в общественных акциях, связанных с защитой нарушенных прав. В рамках этой работы будут осуществляться практические действия по оказанию помощи трудовым коллективам – в этом вопросе с нами сотрудничают депутаты Госдумы, общественные организации.

Приглашаем тех, кто обладает информацией о подобных случаях или сам стал жертвой увольнения, задержки или снижения зарплаты, сокращения рабочего времени и т.д., к участию в данном проекте. Пишите нам на электронную почту ceprsu@yandex.ru и присоединяйтесь к нам в социальных сетях: Facebook, vk.com.

 

Экспертное мнение:

МироновРуководитель Центра экономических и политических реформ Николай Миронов:

«[Протестность] растет, это связано с прежде всего издержками экономики. Трудовые протесты уже приобрели системный характер. Но чтобы [протестующим] объединиться, нужна какая-то объединяющая сила, пока это региональные истории, каждая из которых связана со своим предприятием. Даже на уровне одного региона объединения протестующих не происходит, пока просто накапливается количественная масса протестов. […] Сейчас профсоюзы в основном действуют, к сожалению, не всегда в интересах рабочих, скорее в интересах того, чтобы погасить протест. То есть они больше выступают на стороне работодателей и власти, которая не хочет политических конфликтов, и поэтому пока они не являются политической силой.

Но в принципе коммуникация и сетевая связь между активистами рабочего движения существует, поэтому вполне можно прогнозировать объединение: сначала в рамках регионов – например, при проведении единых общих митингов, акций не только на предприятиях, но уже на площадях городов, – а потом и объединение некоторых близких друг к другу региону. Сейчас у нас Уральский пояс – Свердловская, Челябинская области, рядом находящиеся Пермский край, Кировская область – там много таких событий, я думаю, тут вполне возможна взаимная коммуникация» (Смотреть полностью).

Очкина А.В.Очкина Анна Владимировна, социолог, кандидат философских наук, руководитель Центра социального анализа Института глобализации и социальных движений:

«Мы можем прогнозировать только рост локальных протестов и увеличение их частоты. Протест масштабным может стать только в одном случае — если включатся массово профсоюзы, которые будут побуждаемы активностью рабочих снизу, когда рабочие будут готовы к длительной и где-то чреватый всякими опасностями протест. Пока они действуют точечно, может быть, даже добиваясь остановки сокращения, в локальных случаях добиваясь успеха, но у них нет роста низовой поддержки. Люди довольно активны, когда они индивидуально решают свои вопросы, они не верят, что какая-либо организация может им помочь» (Читать материал полностью).


Гусев А.А.Гусев Александр Анатольевич, доктор политических наук, профессор, директор Института стратегического планирования и прогнозирования:

«Я абсолютно с этим [с данными о том, что число трудовых протестов действительно растет] согласен. Более того, есть динамика активности протестов и трудовых коллективов и населения за последние два года, по сути дела. Если в 2015 году по сравнению с 2014-м рост составил около 40%, то за 2015-2016 годы, вы абсолютно правы, активность протестных движений увеличилась практически в два раза, по сравнению с 2014 годом. Поэтому, конечно, ситуация экономическая очень непростая в стране. По данным Минтруда только за последние два года было сокращено порядка 630 тыс. работников на более чем 2,5 тыс. предприятий по стране. Конечно, цифра эта, мне кажется, в значительной степени занижена. Количество уволенных и сокращенных работников, и работников, которые работают не полный рабочий день, гораздо выше, плюс скрытая безработица — все это вынуждает людей выходить на улицы и выражать свое недовольство внутренней политикой властей» (Читать материал полностью).

Публикации в СМИ:

РБК

Газета.ру

Коммерсант

Эхо Москвы

REGNUM

 

 

 

 

In this article